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Afrique
Gabon : L'âge maximal d'accès à la fonction publique passe de 35 à 40 ans
Le Président Oligui
Le gouvernement gabonais a officiellement relevé de 35 à 40 ans l’âge maximal pour accéder à la fonction publique.
Portée par la ministre de la Fonction publique Laurence Ndong, la réforme vise à élargir le nombre de candidats et à renforcer les compétences de l’administration.
Un recrutement davantage axé sur les compétences
La réforme, élaborée avec la participation de 29 administrations et 110 experts, prévoit de privilégier les concours, notamment ceux organisés par les écoles nationales, pour renforcer les secteurs stratégiques de l’État.
Le gouvernement veut également mettre fin à l’avancement automatique des fonctionnaires au profit d’un système davantage fondé sur la performance, l’éthique et la ponctualité.
La décision est accueillie favorablement par certains demandeurs d’emploi, mais jugée insuffisante par d’autres, qui estiment que l’âge d’accès pourrait encore être relevé.
Cette réforme intervient alors que l’âge de départ à la retraite des fonctionnaires civils est passé de 60 à 62 ans en 2024, relançant le débat sur l’équilibre entre âge d’entrée et durée de carrière
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