La Banque Nationale d’Investissement (BNI) franchit une étape stratégique majeure dans sa politique de développement du capital humain avec le lancement officiel de l’Académie des Talents, une plateforme de formation dédiée à l’émergence d’un nouveau vivier de compétences dans le secteur bancaire. La cérémonie s’est tenue ce mardi à Cocody, en présence d’acteurs clés du secteur financier et de la formation professionnelle.

Fruit d’un partenariat innovant entre la BNI et le Fonds de Développement de la Formation Professionnelle (FDFP), cette initiative marque un tournant dans l’accompagnement des jeunes vers des emplois qualifiés, au cœur des métiers bancaires.

Dans son discours, N’Dri Kouakou Philippe, Secrétaire général du FDFP, a rappelé les fondements de ce projet qui s’inscrit dans une stratégie nationale de valorisation des compétences : « Il n’y a pas de développement durable sans des femmes et des hommes bien formés, compétents, et engagés dans la construction d’un avenir collectif. »

Il a salué la concrétisation du partenariat stratégique signé le 23 décembre 2024 entre la BNI et le FDFP, qui avait déjà permis la mise en place d’un mécanisme d’avance sur facture pour soutenir les opérateurs de formation agréés.

Aujourd’hui, avec un financement de plus de 32 millions FCFA, ce partenariat se matérialise par la formation de 60 jeunes dans des métiers stratégiques : analyste de crédit, contrôleur interne, chargé de stratégie et technologie, conseiller clientèle, entre autres.

« Ce programme vise à combler les déficits en compétences techniques et transversales, renforcer la culture organisationnelle et améliorer la qualité de la relation client », a-t-il précisé.

Il a également félicité les équipes des deux institutions pour leur professionnalisme, tout en encourageant les bénéficiaires à saisir cette opportunité avec rigueur et engagement.

De son côté, Mme Diakité Coty Fatoumata épouse Kanaté, Présidente du Comité de Rémunération et de Nomination de la BNI, a mis en lumière l’ambition stratégique de cette académie : « L’Académie des Talents n’est pas une initiative de plus. Elle est l’expression concrète de notre vision : faire de la BNI une institution d’excellence, portée par des femmes et des hommes de valeur. »

Elle a insisté sur l’importance de cette académie comme levier de transformation organisationnelle, destiné à faire émerger les leaders de demain dans un secteur bancaire en constante mutation.

« C’est ici que se forgeront les expertises de haut niveau qui feront de la BNI une référence incontournable en Côte d’Ivoire et au-delà », a-t-elle déclaré.

Elle a également salué la direction générale pour avoir su inscrire cette initiative dans la trajectoire du plan stratégique de la banque, tout en remerciant le FDFP pour son appui indéfectible.

À travers cette académie, la BNI affiche une volonté claire : attirer, former et fidéliser les meilleurs talents, tout en répondant aux enjeux de compétitivité du secteur bancaire.

Les bénéficiaires, sélectionnés avec rigueur, auront accès à un programme complet alliant compétences techniques, développement personnel et immersion professionnelle. Les formateurs sont quant à eux appelés à jouer un rôle déterminant en inculquant des valeurs fondamentales telles que l’éthique, l’agilité, l’esprit de service et la rigueur.

Ce lancement représente plus qu’une simple cérémonie : il pose les jalons d’un modèle de formation intégré, qui pourrait s’étendre à d’autres secteurs économiques stratégiques du pays.

Au-delà des institutions, c’est toute une génération qui est appelée à se projeter vers l’avenir avec confiance. L’Académie des Talents BNI est conçue comme un pont entre la formation et l’emploi, apportant des réponses concrètes à la problématique de l’insertion professionnelle des jeunes diplômés.

« Qui veut aller loin, se prépare. Et qui veut durer, investit dans l’essentiel : les compétences, les valeurs, l’humain », a conclu Mme Diakité Coty.

Wassimagnon