Une signature de convention qui permettra l'insertion professionnelle des jeunes et leur formation.

En effet, Keolis Côte d'Ivoire et le ministère de l'Éducation nationale, de l'Alphabétisation et de l'Enseignement technique (MENAET) ont signé, dans les locaux du ministère, une convention de partenariat visant à développer les compétences des jeunes Ivoiriens et à faciliter leur accès aux métiers du transport urbain et ferroviaire.

Conclue pour cinq ans renouvelables, elle s'inscrit dans la préparation de l'exploitation et de la maintenance de la ligne 1 du métro d'Abidjan, dont Keolis Côte d'Ivoire aura la charge.

L'arrivée du métro ouvre de nouvelles perspectives professionnelles. La convention vise à faire connaître aux jeunes les métiers du transport sur rail, ainsi que les compétences et les exigences de sécurité qui leur sont associées. Elle repose sur trois axes :

le développement des compétences ;

la sensibilisation aux enjeux de la mobilité urbaine et du ferroviaire ;

l'accès aux stages et aux opportunités d'emploi.

Le ministère mobilisera ses équipes pédagogiques, contribuera à la valorisation des métiers du transport et proposera des profils correspondant aux besoins de recrutement de Keolis Côte d'Ivoire. De son côté, Keolis Côte d'Ivoire apportera son expertise technique, participera à la formation des équipes pédagogiques et accompagnera la mise en œuvre des activités. L'entreprise facilitera également l'accès des jeunes aux stages et, en fonction de ses besoins, aux opportunités de recrutement.

« Préparer l'arrivée du métro d'Abidjan, c'est aussi préparer les femmes et les hommes qui le feront vivre. Notre engagement dépasse nos seuls besoins de recrutement : il s'agit de contribuer au développement d'une filière de formation en Côte d'Ivoire », explique Paulin Murhula, directeur général de Keolis Côte d'Ivoire.

Les actions seront définies d'un commun accord et suivies par un comité dédié, qui dressera un bilan chaque semestre.

Jean chresus, Abidjan