Le collectif des ex-employés de CORA SA (DR)

Si la société de téléphonie mobile « CORA SA » est fermée depuis octobre 2003, le sort réservé à ses ex-employés continue d’interpeller l’opinion.

Réunis au sein d’un collectif, les anciens travailleurs de cette entreprise interpellent une nouvelle fois les autorités ivoiriennes sur le règlement de leurs droits sociaux, après plus de deux décennies d'attente.

Selon les informations relayées, la fermeture de CORA SA faisait suite à un conflit entre actionnaires américains et ivoiriens. 

En février 2006, dans le cadre de la réintégration de la Côte d'Ivoire au programme commercial américain AGOA, un protocole d'accord signé à Washington prévoyait le transfert des actifs de CORA SA à l'État ivoirien, devenu de facto propriétaire de l'entreprise et chargé de sa liquidation.

Malgré cette responsabilité, le processus de liquidation est resté au point mort pendant plusieurs années. 

 Après plusieurs démarches, un arrêté interministériel pris en septembre 2023 a institué un Comité de liquidation et nommé un expert-comptable comme liquidateur. 

Les anciens employés dénoncent également les difficultés rencontrées auprès de la CNPS. Plusieurs d'entre eux, aujourd'hui en âge de faire valoir leurs droits à la retraite, se voient réclamer des certificats de travail et des bulletins de salaire, alors même que ces documents sont devenus difficiles à produire après 23 ans et que le liquidateur attend les moyens nécessaires de l'État pour finaliser sa mission.

En attente du règlement de cette situation, 14 anciens employés de CORA SA, sont malheureusement décédés sans avoir pu bénéficier de leurs droits. 

Donatien Kautcha, Abidjan