Côte d'Ivoire : MUPEMENET-CI, les femmes saluent les grandes avancées sociales de la mutuelle et la transformation portée par le PCA, Dr Michael Boko
À l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes, le personnel féminin de la Mutuelle de Prévoyance des Enseignants du Ministère de l’Éducation Nationale et de l’Enseignement Technique de Côte d’Ivoire (MUPEMENET-CI) s’est réuni pour mener une réflexion sur les acquis et les perspectives de cette structure à vocation sociale. Réunies autour du thème « La valeur ajoutée du management féminin au sein de la MUPEMENET-CI », les femmes de la mutuelle des enseignants ont mis en lumière leur contribution à l’atteinte des objectifs sociaux portés par l’institution et mis en œuvre sous la direction de son président du conseil d’administration (PCA), Dr Michael Boko.
Lors de ces échanges, les participantes ont passé en revue plusieurs réalisations majeures qui illustrent la transformation et l’expansion de la mutuelle ces dernières années. Parmi les avancées significatives figure la digitalisation des prestations depuis décembre 2020, une innovation qui a contribué à améliorer l’efficacité des services offerts aux adhérents.
Dans cette dynamique de modernisation, plus de 300 hôpitaux publics de Côte d’Ivoire ont été équipés en matériel informatique et numérique afin d’accompagner la digitalisation des prestations et de renforcer l’efficacité du système de prise en charge. La MUPEMENET-CI a également renforcé son offre sanitaire avec la construction et la mise en service de six hôpitaux. Le premier a ouvert ses portes à Yopougon en 2019, suivi de ceux d’Abengourou et de Divo en 2023. En 2024, trois autres établissements ont été inaugurés à Bouaké, Daloa et Soubré, consolidant ainsi le réseau sanitaire de la mutuelle.
À ces infrastructures s’ajoutent quatre cabinets optiques implantés à Abidjan, Bouaké, Abengourou et Daloa, ainsi que la construction du siège social de la mutuelle, symbole de la solidité institutionnelle de l’organisation.
Aujourd’hui, ces acquis reposent sur des prestations de santé de qualité offertes sur l’ensemble du territoire national au profit d’environ 90 000 adhérents, représentant près de 700 000 bénéficiaires couverts par la mutuelle. La prise en charge médicale s’étend des centres de santé ruraux aux établissements sanitaires de haut standing. Autre particularité saluée par les participantes : les adhérents bénéficient de cette couverture aussi bien durant leur carrière qu’à la retraite, sans augmentation de la cotisation.
Au terme des échanges, les participantes ont réaffirmé que la MUPEMENET-CI demeure résolument engagée à répondre aux besoins sanitaires présents de ses membres tout en anticipant leurs préoccupations futures. Dans cette perspective, la mutuelle ambitionne d’élargir son spectre de couverture médicale afin de prendre en charge, à l’horizon 2030, la quasi-totalité des acteurs de la grande famille éducative. Par ailleurs, l’institution partage aujourd’hui son expérience mutualiste à l’échelle du continent africain et en France, signe de la reconnaissance internationale de son modèle.
Le standard de qualité que la mutuelle a réussi à bâtir en quelques années dans le paysage assurantiel et mutualiste ivoirien l’oblige désormais à maintenir un niveau d’exigence élevé dans ses prestations. Une exigence dictée par la volonté constante de mériter la confiance des enseignants.
Cette dynamique s’illustre également à travers les distinctions reçues par le PCA, Dr Michael Boko, dont le management pragmatique et les résultats obtenus ont été salués à plusieurs reprises sur la scène nationale et internationale.
Parmi ces distinctions figurent notamment,
Mars 2022 : élection en tant que membre du Conseil d’administration de l’Union Africaine de la Mutualité (UAM) à Rabat, au Maroc, 18 avril 2022 : Prix africain du meilleur promoteur des œuvres éducatives à Kigali, au Rwanda, 2 décembre 2022 : diplôme de participation remis en France par la Mutualité Française, 14 mars 2024 : distinction de Docteur Honoris Causa décernée par la Glory International University des États-Unis pour l’impact social de son engagement mutualiste, 28 novembre 2025 : prix du « Meilleur acteur de coopération, partenariat ou institution nationale » (Prix Pascal Ortiz & Compagnons) au nom de la MUPEMENET-CI, 27 février 2026 : médaille du mérite et de l’innovation reçue à l’hôtel Marignan à Paris.
Pour les participantes, ces distinctions illustrent la crédibilité et l’influence croissante de la mutuelle des enseignants, désormais considérée comme un modèle de réussite dans le domaine de la mutualité en Afrique.
Wassimagnon
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